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 * 情境领导® (公开课程领导与管理系列)
经久不衰、风靡全球50年的领导者圣经!
麦肯特2001年独家引入中国,10年中获得2万多名经理人的一致认可与好评!
“我对情境领导®深信不疑,采用情境领导®法的的确确能够提高绩效。这一方法深入浅出,甚为实用。”—— G.F.Amellio 博士(Rockwell公司总裁)

2013年8月01-02日 上海  /  2013年8月22-23日 上海  /  2013年8月28-29日 武汉  /  2013年10月30-31日 深圳  /  2013年12月12-13日 北京

 * 思维之剑 (公开课程领导与管理系列)
“世界500强”企业中己有近千万经理人掌握了这一思维流程工具,掌握这一思维流程工具将使您:
•学会国际通用的商务思维语言,强化您的核心思维技巧;
•帮您找出不良或最佳思维的真实原因,确立最优的解决方案;
•提高您和团队解决问题的能力,提高工作绩效......
•有效管理创造力和提高创造力,并实现真正的创新......

2013年4月25-26日 北京  /  2013年5月24-25日 武汉  /  2013年6月26-27日 深圳  /  2013年7月11-12日 上海  /  2013年11月21-22日 北京

 * 创新 (公开课程领导与管理系列)
知识经济时代是一个创新时代,日益个性化的消费需求和新的营销环境,也对组织的创新能力提出了更高的要求。特别是在当前经济增长减缓甚至下滑的背景下,对组织创新的需求更加紧迫。通过创新可以帮助组织建立组织核心竞争能力和持续发展。

2013年9月20日 武汉

 * 选择 (公开课程领导与管理系列)
您是否发现组织中最难解决的问题是“人的问题”?组织的目标不能达成,很大程度上总是可以被归结为组织成员、特别是关键岗位上的人员(首先是经理)的能力和意愿的不足上面。当我们试图去解决这些瓶颈口时,发现事情似乎不如问题所表现出来的那么简单。最典型的是,那个明明是瓶颈口的人,绝对不承认自己是瓶颈口。实在是令人费解!

2013年3月15-16日 武汉  /  2013年6月19-20日 深圳

 * 情商密码EQ2.0 (公开课程领导与管理系列)
情商影响着我们每天的说话和做事。情商是工作绩效的最大预测器,是领导力和个人卓越的最强驱动力。EQ2.0告诉我们情商是认知和理解情绪的能力,并运用这样的意识来管理你和自己、你和他人关系的技巧。

2013年7月26-27日 武汉  /  2013年9月05-06日 北京  /  2013年9月11-12日 深圳

 * SDI人才优势清单与动机管理 (公开课程领导与管理系列)
如何提升员工满意度,为企业留住人才? SDI(人才优势配置)关注人才的动机价值,说出不同的动机价值产生不同的动机优势。这些优势在2种环境下,会发生变化。当一切顺利时,我们的动机价值是什么?当事情进展不顺利并与他人发生冲突时,我们的动机价值将有怎样的改变?这对我们个人和他人会有什么影响?
在课程学习中,您可以体验如何完善并建立高效的关系网络,同时有效管理冲突;SDI为我们建立一种开放、舒适的环境氛围,让我们能够探讨彼此的不同和对待的方式,并广泛应用在我们的工作、家庭和社会关系中。

2013年11月14-15日 上海

 * 商战模拟——经营决策 (公开课程领导与管理系列)
世界最前沿的模拟项目之一
 * 管理核心技能 (公开课程领导与管理系列)

2013年7月26-27日 武汉  /  2013年8月14-15日 深圳

 * 领导创新国际研讨会 (公开课程领导与管理系列)
知识经济时代是一个创新时代,日益个性化的消费需求和新的营销环境,也对组织的创新能力提出了更高的要求。特别是在当前经济增长减缓甚至下滑的背景下,对组织创新的需求更加紧迫。
 * 沟通与时间管理 (公开课程领导与管理系列)

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